von Heinz-Roger Dohms, 2. März 2020
Der Fintech-Boom wird allmählich zu einem wahrnehmbaren Faktor für den Arbeitsmarkt. So hatten die rund 100 größten und bekanntesten deutschen Finanz-Startups zuletzt fast 1700 offene Stellen ausgeschrieben, zeigt die „Fintech-Job-Studie“ von Finanz-Szene.de. Über den größten Personalbedarf verfügten demnach der Zahlungsdienstleister SumUp mit 170 und die Smartphone-Bank N26 mit 117 Jobangeboten. Daneben suchten elf weitere hiesige Finanz-Startups mindestens 30 neue Mitarbeiter; insgesamt 49 Fintechs hatten eine zweistellige Anzahl an Stellen ausgeschrieben. Die komplette Studie, die u.a. die Jobgesuche sämtlicher Fintechs verteilt auf zwölf Kategorien detailliert auflistet, können Sie hier als PDF runterladen; ein Dank gilt der auf Startups und Executive Search spezialisierten Hamburger Personalberatung Dwight Cribb für das Sponsoring des aufwendigen Unterfangens.
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